3zJh0lsdAx6 china.huanqiu.comarticle持续优化营商环境为高质量发展注入新动力/e3pmh1nnq/e3pn60p0i蓬勃盛夏、生机盎然。石家庄经济技术开发区迎来“时间任务双过半”。2020年上半年,完成地区生产总值209.57亿元,同比增长10.0%;营业收入1356.1亿元,同比增3.9%;实际利用外资1.87亿美元,同比增长13.9%;财政收入完成59.19亿元,比上年同期增长30.2%;税收收入57.70亿元,同比增31.1%,主要经济指标顺利实现“双过半”。持续优化的营商环境为石家庄经济技术开发区高质量发展注入新动力。强服务,实行点对点、面对面帮扶“栽下梧桐树,引得凤凰来。”良好的营商环境是一个地区吸引要素集聚的关键。石家庄经济技术开发区深知这一点的重要意义,以开展“三创四建”活动为契机,摸清项目建设、招商引资等各个方面各个环节中存在的“难点、痛点、堵点”,及时排忧解难,因时而变、随事而制,为项目建设、招商引资提供“保姆式”服务。服务为项目保航。在石家庄经济技术开发区,每一个项目从开始到落地都能看到“服务者”的身影,这是“1+3”服务模式(一个项目配一套班子、建一套机制、定一个目标)带来的直接效果。“1+3”服务模式,进一步完善了项目服务管理机制,细化量化了项目的流程和节点,明确责任到人,为有效推进项目建设增添了一份厚厚的保障。不仅如此,在项目进行中,还建立了“会诊”调度机制,定期召开项目调度会、定期深入项目现场,切实解决项目建设难题。同时,还推行项目建设“代办”“领办”制度,真正为每一个项目落地全程搞好服务,全力高效推进项目建设,确保项目早开工、早达效。如今,“保姆式”服务已经成为石家庄经济技术开发区的一张亮丽名片。这张亮丽名片,将优良服务和环境以口碑相传的方式传播出去,正不断转化为吸引要素集聚的“硬实力”。转职能,政务服务能力大提效既“筑巢引凤”,更“固巢养凤”,石家庄经济技术开发区想方设法为项目尽快落地创造条件,努力打造一流营商环境,构建优良生态系统,不是将企业招进来便万事大吉,更要让他们在这里找到“归属感”,落地生根、开花结果。 步入石家庄经济技术开发区宽敞的行政办公大厅,滚动电子显示屏将服务内容、办理明细清晰列出,企业设立区、项目投资区、社会民生区、综合业务区等职责分工一清二楚。推动政务服务能力大提效,是石家庄经济技术开发区这几年一直在努力做的一件大事。石家庄经济技术开发区全面推行审批服务“码上办、网上办、就近办、一次办”,努力实现政务服务“更快、更优”。通过简化审批手续,优化审批流程,缩短审批时间,石家庄经济技术开发区不断在审批事项上做“减法”;通过打造“一站式审批,一条龙服务”的政务服务新平台,在服务内容上持续做“加法”,目前石家庄经济技术开发区已基本实现了“一枚公章管审批,一个中心全覆盖”的行政审批运行新模式,按下了“4+4”现代产业发展的“快进键”。建舞台,让人才纷至沓来一枝独秀不是春,百花齐放春满园。人才是创业创新的第一资源。石家庄经济技术开发区紧紧围绕“人口人才化”目标要求,强化“人才强区”理念,成立招才引智领导小组,制定了引进高层次人才政策。这样的努力也换来了累累硕果——先后组织区内企业赴四川大学、兰州大学、燕山大学等知名院校开展人才招聘,与千余人达成初步意向;争引院士、诺奖等高精尖人才5名,河冶科技院士工作站、四药诺奖工作站、河北普尼医疗诺奖工作站等挂牌成立,为经开区高质量发展提供了智力保障。做优招才引智平台,加快孵化器和众创空间建设,支持和引领创新平台调高增量,成为了石家庄经济技术开发区人才战略的又一奇兵。依托微软领英人才平台,强化学校、企业、研发机构、公共服务单位在人才引进中的作用,组织企业加强与中科院等科研机构对接合作,聚焦战略新兴和高新技术产业合作共建产学研平台,石家庄经济技术开发区搭建起了“迎天下英才”的广阔舞台,成为全国拔尖人才争相集聚的“强磁场”。严考评,确保政策落地生效优化营商环境涉及部门多、触动利益深,石家庄经济技术开发区下决心、出重拳、下猛药,扎扎实实地干、久久为功地抓,让群众和企业感受到了实实在在的成效和变化。强化作风建设。作风建设是优化营商环境的重要抓手,好的作风才能带来好的营商环境。石家庄经济技术开发区大力倡导马上就办、办就办好的工作作风,以钉钉子精神开拓进取、主动作为;大力倡导知责明责、守责尽责的担当精神,敢于挑最重的担子,善于啃最硬的骨头,苦干实干、干就干好,确保各项工作落地落实落细。用好考核督查指挥棒。考核督查动真格,才能真正“考”出压力、“督”出动力。石家庄经济技术开发区完善机制、督导问效。进一步完善目标责任考核体系,对重点工作和重大项目,建立重点工作台账,实行任务清单管理,签订“责任状”、制定“时间表”,全程跟踪问效,确保一抓到底、抓出成效,激发你追我赶、比学赶超的干事创业热情。扎实推进专项行动常态化。优化营商环境只有进行时,没有完成时。石家庄经济技术开发区良好营商环境的形成是常抓不懈的结果。一方面,在思想上常抓长抓。将解放思想作为开展效能革命的重要内容,在打破思维桎梏,破除陈旧观念上下功夫,在创新开展工作上下功夫,以思想上的破冰实现行动上的突围。另一方面,形成常抓长抓的制度机制。石家庄经济技术开发区结合工作实际,制订了服务经济发展6项方案,明确了任务目标、工作措施和具体要求,并细化分解工作任务,明确时间表、责任人,强力推进工作落实。优化营商环境没有最好,只有更好,这是一项常抓常新的系统工程,关键在于行动、在于落实。石家庄经济技术开发区以踏石留印、抓铁有痕的韧劲,持续优化营商环境,为全区经济实现高质量发展提供了坚实保障。1596431881059环球网版权作品,未经书面授权,严禁转载或镜像,违者将被追究法律责任。责编:崔舒飞环球时报159643188105910[]{"email":"script_silent@huanqiu.com","name":"沉默者"}
蓬勃盛夏、生机盎然。石家庄经济技术开发区迎来“时间任务双过半”。2020年上半年,完成地区生产总值209.57亿元,同比增长10.0%;营业收入1356.1亿元,同比增3.9%;实际利用外资1.87亿美元,同比增长13.9%;财政收入完成59.19亿元,比上年同期增长30.2%;税收收入57.70亿元,同比增31.1%,主要经济指标顺利实现“双过半”。持续优化的营商环境为石家庄经济技术开发区高质量发展注入新动力。强服务,实行点对点、面对面帮扶“栽下梧桐树,引得凤凰来。”良好的营商环境是一个地区吸引要素集聚的关键。石家庄经济技术开发区深知这一点的重要意义,以开展“三创四建”活动为契机,摸清项目建设、招商引资等各个方面各个环节中存在的“难点、痛点、堵点”,及时排忧解难,因时而变、随事而制,为项目建设、招商引资提供“保姆式”服务。服务为项目保航。在石家庄经济技术开发区,每一个项目从开始到落地都能看到“服务者”的身影,这是“1+3”服务模式(一个项目配一套班子、建一套机制、定一个目标)带来的直接效果。“1+3”服务模式,进一步完善了项目服务管理机制,细化量化了项目的流程和节点,明确责任到人,为有效推进项目建设增添了一份厚厚的保障。不仅如此,在项目进行中,还建立了“会诊”调度机制,定期召开项目调度会、定期深入项目现场,切实解决项目建设难题。同时,还推行项目建设“代办”“领办”制度,真正为每一个项目落地全程搞好服务,全力高效推进项目建设,确保项目早开工、早达效。如今,“保姆式”服务已经成为石家庄经济技术开发区的一张亮丽名片。这张亮丽名片,将优良服务和环境以口碑相传的方式传播出去,正不断转化为吸引要素集聚的“硬实力”。转职能,政务服务能力大提效既“筑巢引凤”,更“固巢养凤”,石家庄经济技术开发区想方设法为项目尽快落地创造条件,努力打造一流营商环境,构建优良生态系统,不是将企业招进来便万事大吉,更要让他们在这里找到“归属感”,落地生根、开花结果。 步入石家庄经济技术开发区宽敞的行政办公大厅,滚动电子显示屏将服务内容、办理明细清晰列出,企业设立区、项目投资区、社会民生区、综合业务区等职责分工一清二楚。推动政务服务能力大提效,是石家庄经济技术开发区这几年一直在努力做的一件大事。石家庄经济技术开发区全面推行审批服务“码上办、网上办、就近办、一次办”,努力实现政务服务“更快、更优”。通过简化审批手续,优化审批流程,缩短审批时间,石家庄经济技术开发区不断在审批事项上做“减法”;通过打造“一站式审批,一条龙服务”的政务服务新平台,在服务内容上持续做“加法”,目前石家庄经济技术开发区已基本实现了“一枚公章管审批,一个中心全覆盖”的行政审批运行新模式,按下了“4+4”现代产业发展的“快进键”。建舞台,让人才纷至沓来一枝独秀不是春,百花齐放春满园。人才是创业创新的第一资源。石家庄经济技术开发区紧紧围绕“人口人才化”目标要求,强化“人才强区”理念,成立招才引智领导小组,制定了引进高层次人才政策。这样的努力也换来了累累硕果——先后组织区内企业赴四川大学、兰州大学、燕山大学等知名院校开展人才招聘,与千余人达成初步意向;争引院士、诺奖等高精尖人才5名,河冶科技院士工作站、四药诺奖工作站、河北普尼医疗诺奖工作站等挂牌成立,为经开区高质量发展提供了智力保障。做优招才引智平台,加快孵化器和众创空间建设,支持和引领创新平台调高增量,成为了石家庄经济技术开发区人才战略的又一奇兵。依托微软领英人才平台,强化学校、企业、研发机构、公共服务单位在人才引进中的作用,组织企业加强与中科院等科研机构对接合作,聚焦战略新兴和高新技术产业合作共建产学研平台,石家庄经济技术开发区搭建起了“迎天下英才”的广阔舞台,成为全国拔尖人才争相集聚的“强磁场”。严考评,确保政策落地生效优化营商环境涉及部门多、触动利益深,石家庄经济技术开发区下决心、出重拳、下猛药,扎扎实实地干、久久为功地抓,让群众和企业感受到了实实在在的成效和变化。强化作风建设。作风建设是优化营商环境的重要抓手,好的作风才能带来好的营商环境。石家庄经济技术开发区大力倡导马上就办、办就办好的工作作风,以钉钉子精神开拓进取、主动作为;大力倡导知责明责、守责尽责的担当精神,敢于挑最重的担子,善于啃最硬的骨头,苦干实干、干就干好,确保各项工作落地落实落细。用好考核督查指挥棒。考核督查动真格,才能真正“考”出压力、“督”出动力。石家庄经济技术开发区完善机制、督导问效。进一步完善目标责任考核体系,对重点工作和重大项目,建立重点工作台账,实行任务清单管理,签订“责任状”、制定“时间表”,全程跟踪问效,确保一抓到底、抓出成效,激发你追我赶、比学赶超的干事创业热情。扎实推进专项行动常态化。优化营商环境只有进行时,没有完成时。石家庄经济技术开发区良好营商环境的形成是常抓不懈的结果。一方面,在思想上常抓长抓。将解放思想作为开展效能革命的重要内容,在打破思维桎梏,破除陈旧观念上下功夫,在创新开展工作上下功夫,以思想上的破冰实现行动上的突围。另一方面,形成常抓长抓的制度机制。石家庄经济技术开发区结合工作实际,制订了服务经济发展6项方案,明确了任务目标、工作措施和具体要求,并细化分解工作任务,明确时间表、责任人,强力推进工作落实。优化营商环境没有最好,只有更好,这是一项常抓常新的系统工程,关键在于行动、在于落实。石家庄经济技术开发区以踏石留印、抓铁有痕的韧劲,持续优化营商环境,为全区经济实现高质量发展提供了坚实保障。